1、面试时迟到☉而且称自己迟到 YES 因为别人指错瞭方向◎
2、 NO 修边幅或者着装 NO 当◎坐姿懒散☉ AND 主持面试之人 NO 保持良 GOOD 之目光接触◎
3、说其 TA 同类型公司之坏话◎
4、没有能将自己之能力 AND 雇主之需求联系起来◎吹嘘自己有多行☉但却没有列举出相应之成就作为证明◎
5、回答没有明确之焦点☉说话没有组织性☉想到哪里说到哪里◎
6、 NO 表现出激情☉也看 NO 出希望得到这份工作或 YES 对所应聘之工作表现出“孤注 ONE 掷”之激情◎
7、对大多数提问都用简短之“yes”或“no”来作答或 YES 给出之答案 YES 预先背 GOOD 之☉但回答时忘记瞭答案之某些部分◎
8、直呼主持面试人之名字或将 TA 之名字搞错◎
9、问这样之问题：“ I 怎么样？您准备雇佣 I 吗？”或当别人问“ U 有任何问题吗”之时候☉回答“没有”◎
10、在面试快要开始之时候☉ NO 假思索地脱口而出这样之话：“ I 想至少应挣到3000元☉希望这份工作至少能给 I 这个数◎”